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公司召开2018年度工作会议暨五届五次职代会

编辑:胡江 更新于:2018-2-11 阅读:

会议表彰了2017年度国投集团"五星党支部"、优秀共产党员和先进工作者;公司2017年度党内创先争优先进党支部、先进党小组、优秀党务工作者和优秀共产党员; 2017年度全国电力行业"质量信得过班组"和 2017年度全国电力行业QC小组活动优秀成果的获得者。

会议听取并审议了五届五次职代会提案征集情况报告和2017年度公司福利费使用情况报告。参会的职工代表分组讨论了公司年度工作报告,代表们一致认为公司的年度工作报告详实全面地总结了公司2017年度的重点工作,客观地指出了2017年度工作中存在的问题和不足,明确了2018年度工作思路和重点工作。会议一致同意总经理工作报告并通过了大会决议。

会上,公司党委书记、总经理胡金分别与各支部(部门)签订了《党建目标责任书》《安健环目标责任书》《保密工作责任书》,党委书记、总经理胡金与领导班子其他成员,公司领导班子成员与分管部门主要负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》。会议还推选了白银市劳动模范候选人。

会议最后,胡金就如何细化责任,做好2018年度工作提出了具体要求,一是挖潜稳经营,创新谋发展。要切实做好公司安全管理、经营管理、党建及党风廉政建设和提质增效方面的工作。着重要在内涵式发展方面下功夫,按照十九大精神高质量发展,进一步整合优化公司资源,充分利用公司内部资源、社会资源和社会服务,不断提升工作效率。二是加强公司信息化建设。进一步跟进了解"智慧水电站"的功能、定位和建设方式。依靠大数据、云计算、人工智能等网络信息技术,开展"水电站群站管理系统"建设调研、方案制定工作。要将信息化手段融入传统的管理方式,不断助推公司各项工作高效高质量发展。三是不断拓宽公司发展渠道。积极争取参与国投电力公司海外拓展项目的机会,大力培养复合型人才,做好外延发展的准备;利用公司现有资源,进一步深挖公司发展潜力。四是不断提升企业文化建设,讲好公司故事,讲好身边故事,努力打造"小三峡"品牌,要以"六个一流"的理念为支撑,加强公司宣传工作的深度和广度,不断增加员工的归属感、荣誉感和自豪感。五是加大人才培养。按照公司改革发展需要,加强以知识更新、能力提高、综合素质提升为重点的员工培训工作,加大青年人才、电力市场营销和国际化人才培养力度。六是加强党建及党风廉政建设工作。要严格贯彻落实中央八项规定精神,时刻把规矩和纪律挺在前面,保证从业安全,带好员工队伍,规范管理。各部门要严格执行中央八项规定精神,要守底线,远离"红线",加强纪律约束,坚决杜绝打"擦边球"的现象发生。要继续加强民主管理,畅通信访渠道,确保员工的意见建议能真实反映到公司。

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