2022年3月8日,公司党委组织召开党委(扩大)会议。会议梳理总结公司2021年党建群团、纪检监察、信息宣传等工作完成情况，对2022年度重点工作进行再部署、再安排。公司党委书记、总经理马景浩、公司党委委员李育红、朱洁，总工程师薛雪峰、副总经理俞兆云出席会议。公司党委副书记、纪委书记苗承刚主持会议，各党支部书记、各部门主要负责人、团委书记及党群工作部人员参加了会议。

会议回顾总结了公司2021年党建群团、纪检监察、信息宣传等各项工作，安排部署了2022年重点工作任务。2021年，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻党中央重大决策部署，认真落实国投集团“1331”总体构想和集团“十四五”规划，深化国企改革三年行动，扎实开展党史学习教育，全面落实从严治党主体责任，开展国企党建工作会议精神“回头看”，以习近平总书记关于国企改革重要论述精神作为精准发力、破解难题的思想武器和有力抓手，结合公司实际，理清发展思路，主动作为、攻坚克难，为推进“新国投”建设等各项工作提供了坚强保证。2022年，公司各级党组织要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神、十九届中央纪委六次全会精神，以迎接和学习宣贯党的二十大为主线，以高质量党建引领保障高质量发展为主题，以深化“卓越党建领航”品牌为载体，以开展“深度融合年”行动为抓手，进一步推进党建工作与生产经营深度融合，全面推动完成年度各项目标任务，以党建工作的新成效迎接党的二十大胜利召开。

马景浩就如何做好2022年党群工作，提出5个方面的具体要求：一是强化政治建设，确保党中央重大决策部署在公司落实落地。坚持以政治建设为统领，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，确保习近平总书记重要指示批示、讲话精神和党中央重大决策部署在公司落实落地，把学习宣贯党的二十大精神作为重大政治任务，提前谋划部署，精心组织落实，持续兴起学习宣传热潮。二是突出理论武装，为公司高质量发展提供强有力思想保证。公司各级党组织、全体党员要牢牢把握“央企姓党”这一根本属性，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一议题、理论学习的首要议题，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，巩固党史学习教育成果，引导广大党员干部职工不断从党的百年奋斗重大成就和历史经验中汲取智慧力量。三是夯实三基建设，立足创建党建品牌，推进党建工作与中心工作相融合。巩固拓展全国国企党建会精神落实成果，进一步深化“卓越党建领航”品牌建设，在公司开展“一支部一品牌”“每月之星”活动，探索党建工作与生产经营深度融合的新载体，新方式。四是切实转变作风，增强履职担当，确保全年任务目标顺利完成。持续深入推进全面从严治党，压实压紧管党治党政治责任，持续推动激励约束机制落实落地，大力推行“六个倡导、六个提升”，中级管理人员要充分发挥头雁作用，强化职责担当，转变工作作风，打造过硬员工队伍。五是加强群团工作，做好品牌文化建设。牢牢把握意识形态工作领导权，做实做细思想政治工作，加大正面宣传力度，做好公司企业文化焕新项目，凝聚改革发展共识。

苗承刚在主持会议时强调，各支部、各部门要根据公司党群工作要点，结合实际，进一步分解目标，细化措施，切实把党群工作要求落实在工作中。他就如何落实会议精神，提出4方面工作要求。一是巩固拓展党史学习教育成果，持续推进“四史”宣传教育，继续把党的十九届六中全会精神纳入党员教育“必修课”，用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作。二是充分发挥全面从严治党主体责任、监督责任、“第一责任人”责任和“一岗双责”的“四责协同”作用，加强政治生态、思想生态、经营生态、安全生态、用人生态建设。三是把党史学习教育成果转化为公司高质量发展动力，找准融入中心工作、凝聚职工群众的着力点，切实将党的政治优势、组织优势转化为改革发展的新动能。四是中级管理人员要切实履行带好队伍职责，率先垂范，以身作则，加强党员教育管理监督和员工思想动态分析研判，持续加强党员、员工作风建设。